La reciente aprobación de la directiva de la UE que permite extender la semana de trabajo hasta 60 horas (en algunos casos a 65) es un paso atrás. Según sus promotores, esta directiva permite que cada trabajador pueda negociar individualmente con el empresario la duración de su jornada de laboral. De lo cual se deduce una clara intención de minar la negociación colectiva, que es la que realmente puede hacer fuerte al trabajador a la hora de exigir sus derechos. Es muy desalentador comprobar la pérdida continua de poder adquisitivo y el empeoramiento paulatino de las condiciones de contratación y de trabajo. Todo ello justificado por amables eufemismos inventados por la moderna economía global y que no son otros que flexibilidad, productividad, competitividad y deslocalización.
-PEDRO SERRANO MARTÍNEZ VALLADOLID
Tiene usted toda la razón. Renunciar a una conquista como la jornada de ocho horas es inaceptable y escandaloso. Sin embargo, peor todavía es renunciar a la negociación colectiva, que es el único escudo de los trabajadores frente a la violencia patronal. Por otra parte, ¿qué esperaba usted de la Unión Europea, que no es más que una federación patronal y una pandilla de mercachifles?
-RAFAEL REIG
(El cuadro es "El rapto de Europa" de Tiziano)
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1 comentario:
Muy buena respuesta, tambien cabria preguntarse si en realidad sirve para algo la Union Europea .
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